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スタンバイは、インターネット上のあらゆる求人情報を集約した「求人検索エンジン」です。従来の求人サイトとは異なるアプローチで、潜在層から顕在層まで幅広い求職者にリーチできます。最大の強みは、Zホールディングス(Yahoo! JAPAN)とビズリーチ(ビジョナル)の合弁会社である強みを活かした圧倒的なトラフィックです。Yahoo! JAPANの検索結果や関連サービスとの連携により、普段求人サイトを見ない層や、なんとなく仕事を探している潜在層にも求人を届けることができます。
Yahoo! JAPANとの連携による圧倒的な集客力
「地図検索」機能による地元人材の獲得
無駄なコストを抑える「クリック課金型(運用型広告)」

スタンバイのアプリやサイトでは、現在地や特定の場所から直感的に仕事を探せる「地図検索」機能が充実しています。「自宅から通いやすい距離で働きたい」「駅周辺で仕事を探したい」という求職者のニーズにダイレクトに応えられるため、飲食・小売・介護・物流など、勤務地重視で仕事を探す人材の獲得に絶大な効果を発揮します。

「自社の採用ホームページがないと掲載できないのでは?」と思われがちですが、スタンバイ上で直接求人ページ(カンタン求人作成)を作成して掲載することが可能です。もちろん、すでにお持ちの自社採用サイト(ATS)の求人データを連携させて読み込ませることもできるため、企業の状況に合わせた柔軟な掲載スタイルが選べます。
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スタンバイの料金体系は、求職者が求人広告をクリックして詳細を見たときに初めて費用が発生する「クリック課金型(CPC広告)」です。初期費用や、採用決定時の成功報酬などは一切かかりません。予算の上限を自由に設定できるため、「今月は採用を強化したいから予算を増やす」「充足したからすぐに配信を停止する」といった柔軟な運用が可能です。
スタンバイは「掲載枠を買う」プランではなく、月額の「運用予算」を決めて配信する仕組みです。御社の採用目標に合わせて最適なご予算をご提案します。
プラン
トライアル運用
スタンダード運用
アグレッシブ運用
予算感(月額)
5万円〜10万円
10万円〜30万円
30万円〜
採用ニーズ
複数店舗での募集・コンスタントに毎月数名を採用したい
まずはスタンバイの効果を試してみたい・1〜2名の欠員補充
採用予算に限りがある・1名だけのピンポイント採用
※上記はあくまで目安です。クリック単価(CPC)は職種やエリアの競合状況によって変動するため、詳細なシミュレーションはお気軽にお問い合わせください。

求人サイト
人材紹介サイト
初期費用
無料
初期費用無しで求人掲載できます。
少
無料
予算設定
○
広告掲載を希望される求人のみに絞って、クリック課金型の「広告枠」設定が可能です。
×
×
採用成功報酬
無料
クリックされた場合のみ、料金が発生します。
サービスによる
無料
広告掲載期間
1日単位
求人の掲載期間は1日単位で細かい設定ができます。
数週間単位
-
掲載工数
少
既にある貴社の採用HPや採用サイトとスタンバイを連携した後、有料出稿 or 無料出稿を選択するだけでOK!原稿作成をする必要もありません。
多
少
採用ノウハウ
ノウハウを蓄積できる
採用担当者様が効果レポートの確認・分析が可能なため、採用に関するノウハウを蓄積することができます。応募者管理も貴社の採用サイトに集約できます。
求人サイトに蓄積
紹介会社に蓄積
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住宅街にある事業所のため、一般的な求人媒体では検索されにくく応募がゼロの状況でした。そこでスタンバイの「地図検索」を活かし、周辺エリアの潜在層へアプローチ。「自転車で通える」というメリットを原稿に盛り込み運用した結果、近隣にお住まいの有資格者からコンスタントに応募が入り、2名の採用に成功しました。

駅から離れた工業団地にあり、周辺の労働人口も少ないため採用に苦戦していました。求人サイトを見ない層にも届くスタンバイのYahoo!連携を活用し、隣接市町村まで配信エリアを拡大。モクモク作業の魅力を詳細に記載しつつ、クリック単価を調整したところ、車で30分圏内の主婦層から応募が急増し3名を採用できました。

トラックの車庫がローカル駅の近くにあり、アクセス重視の求職者とマッチしにくいのが課題でした。スタンバイの運用型広告を利用し、インターチェンジからの近さや車通勤の利便性をアピールする原稿に変更。ターゲット層に絞ったクリック単価の調整を行ったことで無駄なコストを抑えられ、30代の経験者1名を採用できました。


1
お問合せ
下記よりご連絡ください。即日折り返し、打合せの日程を決定致します。
2
打合せ
募集背景からヒアリングを行い、御社に最適なプランのご提案を致します。
3
原稿作成
ヒアリングを基に、プロのライターが効果的な原稿を無料で作成致します。
4
原稿のご確認・修正
作成した原稿をご確認いただきます。修正箇所があればご指示頂きます。
5
ご掲載開始
掲載スタート。管理システムの操作に不安があればお伝えください。
6
アフターフォロー
応募進捗をみながら必要であればプランを変更。随時効果改善を行います。
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