就活生の3人に1人が利用している
オファーボックスの特徴・掲載料金・求人掲載方法
お問合せ・無料相談はこちら
カンタン1分で入力完了
オファーボックスの特徴
圧倒的な学生数と高いオファー開封率で、理想の採用を実現
OfferBox（オファーボックス）は、企業が学生のプロフィールを見て直接オファーを送る「新卒ダイレクトリクルーティング」のパイオニア的サービスです。ナビサイトのように大量のエントリーを待つのではなく、自社が本当に欲しい人材へピンポイントでアプローチできるため、企業の知名度に依存しない採用活動が可能です。
就活生の「約3人に1人」が利用する圧倒的な学生データベース
企業側の「オファー送信数に上限がある」からこその高い開封率
精度の高い適性検査（eF-1G）と豊富なプロフィールで本質を見極め
就活生の3人に1人が利用！国内最大級の学生数と高精度な適性検査
OfferBoxは、上位校から地方国公立、理系や体育会系まで、多種多様な学生が登録する認知度トップクラスのサービスです。学生はテキストだけでなく、動画や研究スライドなどを豊富に登録。さらに、高精度な適性検査「eF-1G（エフワンジー）」の結果も無料で閲覧・検索できるため、面接だけでは分からない地頭の良さやカルチャーフィット度を事前に見極め、貴社の求める人物像に合致する学生を確実に見つけ出すことができます。
「一斉送信ができない」仕組みによる、80％以上の高オファー開封率
多くのスカウトサービスが一斉送信を可能にする中、OfferBoxはあえて企業側のオファー送信枠に厳しい上限を設けています。一人ひとりのプロフィールをしっかり読んだ上で個別にオファーを送る仕組みのため、学生側に「コピペではない特別感」が伝わり、約80％以上という非常に高いオファー開封率を実現。企業側の熱意がダイレクトに届き、確実なマッチングを生み出します。
お電話でのお問合せ
0120-368-362
(平日 10:00～18:30)
メールでのお問合せ
24時間受付中
＼即日対応／
オファーボックスの掲載料金
採用予定人数に合わせて選べる「採用枠プラン」
OfferBoxでは、企業の採用計画やご予算に合わせて選べる2つの料金プランをご用意しています。「まずはリスクを抑えて数名採用したい」という企業様から、「複数名を一気に採用したい」という企業様まで、無駄のない最適な運用が可能です。
早期定額型プラン
インターンや早期面談など就活初期からの積極的な
アプローチに人数別プランをご用意
3名採用の場合
75
万円
利用可能期間
最長
24
ヶ月
オファー枠
120枠/3名採用の場合
サポート体制
専任担当のサポート
適性検査
既存社員最大30名分無料
追加オプション
EXオプション
25
万円
通常の早期プランより2ヶ月早くオファー送信可能
成功報酬型プラン
就活が本格化する3月以降にアプローチ
1名採用の場合
45
万円
利用可能期間
最長
13
ヶ月
オファー枠
40枠/1名あたり
サポート体制
専任担当のサポート
適性検査
既存社員最大30名分無料
特徴
利用料・初期費用
0
円
※内定辞退の場合は全額返金
※入社合意枠を超えての採用は成功報酬。詳しくはお気軽にご相談ください。(成功報酬分の内定承諾後辞退は全額返金)
※採用予定人数11名以上の早期定額型プランもご提供可能です。お気軽にご相談ください。
※成功報酬のご請求は内定承諾時にご請求いたします。内定承諾とは学生が特定の企業への入社の意向があることを指します。
※オファーを受信した学生が辞退した(または3日経過・選考を辞退した)場合は送信枠が復活し、また別の学生にオファーを送信できます。
※EXオプションはオファー開始時期を前倒しする権利のため、期間以外の要素は「申込いただいた早期定額型プラン」に準じます。
※全て税抜価格となります。
お電話でのお問合せ
0120-368-362
(平日 10:00～18:30)
メールでのお問合せ
24時間受付中
＼即日対応／
オファーボックスの掲載成功事例
大手媒体では知名度不足で応募が来ない課題に対し、適性検査と詳細なプロフィールから自社に合う理系学生をピンポイントで検索し、特別感を込めた一斉送信ではない個別オファーを送った結果、大手志向から方針転換した優秀なエンジニア志望の学生3名をスムーズに採用できました。
東京都渋谷区（渋谷駅）
IT・通信業
地方工場勤務の技術職募集においてナビサイトではターゲット層に出会えない悩みに対し、研究内容や希望勤務地で絞り込み、現場社員の熱意を伝えるオファーを送信してカジュアル面談へ誘導した結果、地元への貢献意欲と高い専門性を持つ理系学生2名を確実に見つけ出し採用できました。
東京都大田区（蒲田駅）
製造業（メーカー）
営業職の早期離職を防ぐため自社の社風に共感する人材を探していた課題に対し、無料の適性検査（eF-1G）データを活用してエース社員と価値観が近い学生を抽出し個別のメッセージを添えてアプローチした結果、見事にカルチャーフィットした意欲的な学生4名の採用に成功しました。
東京都千代田区（東京駅）
専門商社
オファーボックス求人掲載の流れ
1
お問合せ
下記よりご連絡ください。即日折り返し、打合せの日程を決定致します。
2
打合せ
募集背景からヒアリングを行い、御社に最適なプランのご提案を致します。
3
原稿作成
ヒアリングを基に、プロのライターが効果的な原稿を無料で作成致します。
4
原稿のご確認・修正
作成した原稿をご確認いただきます。修正箇所があればご指示頂きます。
5
ご掲載開始
掲載スタート。管理システムの操作に不安があればお伝えください。
6
アフターフォロー
応募進捗をみながら必要であればプランを変更。随時効果改善を行います。
お電話でのお問合せ
0120-368-362
(平日 10:00～18:30)
メールでのお問合せ
24時間受付中
＼即日対応／